{"id":4470,"date":"2014-02-13T14:11:10","date_gmt":"2014-02-13T14:11:10","guid":{"rendered":"http:\/\/sintema.org.br\/sintema\/?p=4470"},"modified":"2014-02-13T14:11:10","modified_gmt":"2014-02-13T14:11:10","slug":"delegados-a-plenaria-da-fasubra-aprovam-deflagracao-de-greve-para-17-de-marco","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/sintema.org.br\/sintema\/delegados-a-plenaria-da-fasubra-aprovam-deflagracao-de-greve-para-17-de-marco\/","title":{"rendered":"DELEGADOS A PLEN\u00c1RIA DA FASUBRA APROVAM DEFLAGRA\u00c7\u00c3O DE GREVE PARA 17 DE MAR\u00c7O"},"content":{"rendered":"

\"PLENARIARESULTADO09022014<\/a><\/p>\n

A ampla maioria dos 161 delegados presentes \u00e0 Plen\u00e1ria Nacional Estatut\u00e1ria, realizada pela FASUBRA Sindical neste final de semana em Bras\u00edlia, deliberou pela deflagra\u00e7\u00e3o da greve da categoria no dia 17 de mar\u00e7o. No total, 39 entidades enviaram representantes \u00e0 Plen\u00e1ria. Dessas, 24 apresentaram-se com posi\u00e7\u00e3o de assembleia a favor da greve, 7 apresentaram-se contr\u00e1rias, houve 6 absten\u00e7\u00f5es, 1 n\u00e3o apresentou proposta e havia 1 estadual.<\/p>\n

Depois de dois dias de debates sobre a conjuntura pol\u00edtica e econ\u00f4mica do pa\u00eds e as demandas da categoria, tais como: o cumprimento do acordo de greve de 2012 (no que tange \u00e0 resolutividade dos grupos de trabalho), o posicionamento do Governo quanto \u00e0 pauta espec\u00edfica da categoria, o caos ap\u00f3s a cria\u00e7\u00e3o da EBSERH, a rejei\u00e7\u00e3o em garantir os turnos cont\u00ednuos (30 horas), foi avaliado e aprovado que a categoria tem sim condi\u00e7\u00f5es de implementar uma greve forte, agora no dia 17 de mar\u00e7o de 2014.<\/p>\n

As posi\u00e7\u00f5es levaram em conta, principalmente, o ataque do Governo \u00e0 categoria, implementado pela consolida\u00e7\u00e3o da Empresa Brasileira de Servi\u00e7os Hospitalares e a falta de resposta a nossa pauta, devido a prioriza\u00e7\u00e3o, por parte do governo, da pol\u00edtica macro-econ\u00f4mica, sem considerar fatores de ordem social, como a presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os p\u00fablicos de qualidade \u00e0 popula\u00e7\u00e3o mais carente.<\/p>\n

Outro elemento, que influiu na decis\u00e3o da categoria, foi o n\u00e3o reconhecimento dos t\u00edtulos de capacita\u00e7\u00e3o dos aposentados, acordado com o Minist\u00e9rio do Planejamento, Or\u00e7amento e Gest\u00e3o (MPOG) durante a greve de 2012, que at\u00e9 a presente data n\u00e3o entrou em vigor, estando essa parcela da categoria sem benef\u00edcios a que teria direito conforme o Anexo IV, que trata do incentivo a capacita\u00e7\u00e3o. Desde o fim da greve de 2012, a FASUBRA tem realizado v\u00e1rias incurs\u00f5es tanto ao MEC, como ao MPOG, para tratar do assunto, sem, no entanto, conseguir vencer a in\u00e9rcia do Governo para reverter a situa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

O Brasil se tornar\u00e1 vitrine internacional em virtude da Copa do Mundo e a Plen\u00e1ria concluiu que h\u00e1 margem para pressionar a negocia\u00e7\u00e3o com o governo, principalmente com o servi\u00e7o p\u00fablico federal entrando no movimento paredista de forma unificada.<\/p>\n

A pauta aprovada na Plen\u00e1ria \u00e9 composta dos seguintes eixos:<\/p>\n

* Aprimoramento da carreira – piso e step (detalhamento do ac\u00famulo hist\u00f3rico da categoria j\u00e1 deliberado, ser\u00e1 apresentado pela dire\u00e7\u00e3o nacional \u00e0s assembleias); Extens\u00e3o do artigo 30 da lei 12772 \/12;<\/p>\n

*Ascens\u00e3o funcional;<\/p>\n

* Cumprimento integral do acordo da greve de 2012; – reconhecimento dos certificados capacita\u00e7\u00e3o dos aposentados e reconhecimento dos cursos de mestrados e doutorados fora do pa\u00eds, e cronograma com resolutividade para a negocia\u00e7\u00e3o relat\u00f3rios todos GTs (*Reposicionamento dos aposentados;<\/p>\n

* Turnos cont\u00ednuos, com jornada de trabalho (30 horas) sem redu\u00e7\u00e3o salarial para manter a universidade aberta nos tr\u00eas turnos;<\/p>\n

*Revoga\u00e7\u00e3o das ON insalubridades- contagem tempo especial;<\/p>\n

* Revoga\u00e7\u00e3o da Lei EBSERH com concurso p\u00fablico pelo RJU, pela aprova\u00e7\u00e3o da ADIN;<\/p>\n

* N\u00e3o a persegui\u00e7\u00e3o e criminaliza\u00e7\u00e3o da luta! Democratiza\u00e7\u00e3o j\u00e1!<\/p>\n

* Isonomia e valoriza\u00e7\u00e3o dos benef\u00edcios entre os tr\u00eas poderes;<\/p>\n

* Libera\u00e7\u00e3o de dirigentes sindicais para o exerc\u00edcio de mandato classista (Mudan\u00e7a da legisla\u00e7\u00e3o);<\/p>\n

*Constru\u00e7\u00e3o e reestrutura\u00e7\u00e3o das creches nas universidades para os seus trabalhadores sem municipaliza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

Os delegados aprovaram, ainda, que propostas como data base, FUNPRESP, aux\u00edlio alimenta\u00e7\u00e3o para aposentados, isonomia salarial entre os trabalhadores do Servi\u00e7o P\u00fablico Federal e outras de car\u00e1ter geral ser\u00e3o remetidas \u00e0 aprecia\u00e7\u00e3o dos servidores federais para inclus\u00e3o na pauta conjunta (geral).<\/p>\n

A partir da delibera\u00e7\u00e3o da GREVE e considerando a prioridade que a federa\u00e7\u00e3o e seus sindicatos precisam dar a constru\u00e7\u00e3o da mesma, a DN apresentou uma proposta consensuada entre os seus membros sobre o Confasubra e o mandado da dire\u00e7\u00e3o, que consiste em: 1) Uma plen\u00e1ria 30 dias ap\u00f3s o t\u00e9rmino da GREVE para deliberar sobre o Confasubra e a prorroga\u00e7\u00e3o do mandado at\u00e9 30 de setembro\/2014. Colocada em vota\u00e7\u00e3o a proposta foi aprovada por maioria dos presentes.<\/p>\n

Cal\u00e9nd\u00e1rio<\/p>\n

Um calend\u00e1rio de atividades foi apresentado pela categoria e obteve vota\u00e7\u00e3o positiva. Ele contempla:<\/p>\n

20\/02 \u2013 Dia Nacional de Luta<\/p>\n

17\/03 \u2013 Deflagra\u00e7\u00e3o da greve<\/p>\n

17\/03 \u2013 Instala\u00e7\u00e3o do Comando Nacional de Greve<\/p>\n

09\/04 \u2013 Marcha das Centrais sindicais com atividades nos estados.<\/p>\n

 <\/p>\n

Fonte: Fasubra.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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